Tarkista selaimen asetuksista, että JavaScript ja evästeet ovat käytössä.

Mikäli JavaScript on käytössä, mutta jokin selainlaajennus estää sen lataamisen, poista selainlaajennus käytöstä.

Kumpi voitti vaaliväittelyn? Trumpista kirjan kirjoittanut Saska Saarikoski vastaa suorassa lähetyksessä klo 10
  • Kumpi voitti vaaliväittelyn? Trumpista kirjan kirjoittanut Saska Saarikoski vastaa suorassa lähetyksessä klo 10

Suurimmat eläkeyhtiöt eivät saaneet eläkevarallisuudelle lainkaan tuottoja alkuvuonna

Työeläkeyhtiöiden sijoitustuotto tammi–kesäkuussa oli keskimäärin 0,0 prosenttia.

Talous
 

Viisi suurinta työeläkeyhtiötä sai eläkevarallisuudelle keskimäärin 0,0 prosentin tuoton vuoden 2016 alkupuoliskolla, alan etujärjestön Telan tilasto kertoo. Tela laski keskiarvon painottamalla yhtiöiden kokoa eli sijoitetun varallisuuden määrää.

Yksityissektorin eläkkeistä huolehtivat työeläkeyhtiöt ovat näin liukuneet yhä kauemmaksi sijoitustoiminnan tuottotavoitteesta kuluvan vuoden aikana. Yksikään työeläkeyhtiö ei ole tänä vuonna päässyt lähellekään 3,5 prosentin reaalista tuottotavoitetta, jonka varaan Eläketurvakeskus (ETK) on laskenut työeläkejärjestelmän pitkän aikavälin kestävyyden.

Parhaan eli 1,3 prosentin tuoton on vuoden ensimmäisellä puoliskolla saanut työeläkeyhtiöistä pienimpiin kuuluva Etera.

Vesa Oja / HS
Eläkevakuutusyhtiö Eteran pääkonttori
Eläkevakuutusyhtiö Eteran pääkonttori

Heikoimman sijoitustuoton eli - 0,6 prosenttia sai toiseksi suurin työeläkeyhtiö Ilmarinen.

Antti Aimo-Koivisto / Lehtikuva
Eläkevakuutusyhtiö Ilmarisen pääkonttori.
Eläkevakuutusyhtiö Ilmarisen pääkonttori.

Negatiivisen sijoitustuoton - 0,3 prosenttia on tänä vuonna tehnyt niin ikään työeläkeyhtiöistä suurin Varma.

Jokainen palkansaaja maksaa työeläkemaksua, joten ei ole samantekevää, millaisiin sijoitustuottoihin yksityiset viisi eläkeyhtiötä pystyvät. Asian merkityksen näkee omasta palkkakuitista, jossa viisi tai kuusi prosenttia palkasta menee työeläkemaksuun.

Yhden prosenttiyksikön ero pitkän aikavälin tuotossa tarkoittaa noin kahden prosenttiyksikön vaikutusta maksutasoon. Noususta puolet maksaa työntekijä ja toisen puolen työnantaja.

Tämä aihe on kiinnostava, haluaisin lisää tällaisia uutisia!

Kiitos mielipiteestäsi!

Uusimmat