On vain yksi syy mainita lapset ansioluettelossa – Asiantuntija kertoo, miten lapsista ja niiden hankkimisesta kannattaa puhua työnhaussa

Työnantajan ei pitäisi työhaastattelussa kysyä työnhakijalta mitään perheeseen liittyvää – periaatteessa. Kukaan ei tiedä, kuinka tunnollisesti rekrytoijat noudattavat lakia. Siksi kannattaa miettiä jo etukäteen, mitä mahdolliseen lapsikysymykseen vastaa.

Työnhakija voi kokea henkilökohtaiset kysymykset ahdistavina.

27.2.2019 2:00 | Päivitetty 27.2.2019 9:32

Perheellinen tuntee joskus työnhaussa olevansa puun ja kuoren välissä. Lapsista ei ehkä kannattaisi mainita työnhakuvaiheessa mitään, mutta toisaalta olisi hyvä varmistaa, miten kyseisen tehtävän ja perhearjen yhdistäminen onnistuu.

Seuraa ja lue artikkeliin liittyviä aiheita

Osaston uusimmat

Luitko jo nämä?

Osaston luetuimmat