EU kehittää ikäihmisten työmotivaatiota - Kotimaa | HS.fi

EU kehittää ikäihmisten työmotivaatiota

10.9.2005 3:00

JOENSUU. Uransa loppuvaiheessa oleva ikääntynyt työntekijä saattaa olla turhautunut ja rutinoitunut, kokea olevansa tarpeeton ja väsynyt. Työyhteisössä hänellä ei ole vastuullista tehtävää tai roolia, koska nuoremmat eivät arvosta eivätkä ota mukaan. Ruumiin kolotuksetkin vaivaavat.

Osaston uusimmat

Luitko jo nämä?

Osaston luetuimmat