Rekrytoinnin teoria ja käytäntö eroavat toisistaan - Kotimaa | HS.fi

Rekrytoinnin teoria ja käytäntö eroavat toisistaan

16.8.2011 3:00

Ylen Ykkösaamussa heinäkuussa konsultti Markus Leikola Delicate Services Oy:stä ja Nokian verkkoyhteisömanageri Arttu Silvast olivat yhtä mieltä siitä, että tällä hetkellä ei käytännössä tehdä yhtään rekrytointia googlaamatta.

HS:lle Silvast ei suostu sanomaan mitään siitä, miten sosiaalista mediaa käytetään työmarkkinoilla.

Osaston uusimmat

Luitko jo nämä?

Osaston luetuimmat