Työnantajien suhtautuminen lapsen sairastamiseen vaihtelee ”todella paljon” – työpaikoilla kysytty jopa todistusta toisen vanhemman työesteestä - Kotimaa | HS.fi

Työnantajien suhtautuminen lapsen sairastamiseen vaihtelee ”todella paljon” – työpaikoilla kysytty jopa todistusta toisen vanhemman työesteestä

Äiti jää yhä isää useammin hoitamaan sairasta lasta kotiin. Osalle työnantajista riittää oma ilmoitus lapsen sairastumisesta, toiset vaativat lääkärintodistusta siitä, että lapsi todella on kipeä.

Kahden työssäkäyvän aikuisen perheissä 71 prosenttia äideistä ja 60 prosenttia isistä oli vuoden sisällä ollut poissa töistä sairaan lapsen vuoksi, kertoi vuoden 2013 työolotutkimus.­

7.2.2019 8:36

Se, kuinka helposti sairaan lapsen hoitamiseen saa palkallista vapaata, vaihtelee huomattavasti eri työpaikoilla.

Osalle työnantajista riittää suullinen ilmoitus lapsen sairastumisesta. Toiset saattavat vaatia jopa kirjallista todistusta siitä, että työntekijän puoliso ei voi jäädä hoitamaan lasta.

Artikkeliin liittyviä aiheita

Osaston uusimmat

Luitko jo nämä?

Osaston luetuimmat