Itseohjautuvuudesta ja ”miten sellainen ollaan” ymmärretään koko ajan lisää, todetaan Helsingin Sanomien artikkelissa (HS 21.7.).
Ilmiötä pidetään uutena johtamisen isminä, mutta itseohjautuvuus ei ole syntynyt startup- ja pelifirmojen kulttuuriin. Antropologit ovat todenneet jo metsästäjä-keräilijäkulttuureissa esiintyneen autonomiaa ja hierarkiaa – siis sekä tasa-arvoa että dominointia korostavia toimintamalleja.