Kuntapäättäjille suunnatussa, 18. marraskuuta julkaistussa Kevan kyselyssä kartoitettiin kuntapäättäjien näkemyksiä siitä, mikä tekee kunnasta houkuttelevan työnantajan.
Kirkkaasti muista erottuvaan kärkikolmikkoon pääsi kunnan maine työnantajana. Häviölle jäivät muun muassa kilpailukykyinen palkkaus ja kilpailevia kuntia paremmat työehdot, esimerkiksi lomat ja vapaat.