Kunta-alalle syntyi keskiviikkona poikkeuksellinen sopimus. Noin 300 000 työntekijää saa palkkaohjelman, joka tuo heille automaattisesti yksityistä puolta suuremmat palkankorotukset. Hoitajaliitot ovat sovun ulkopuolella.
Vientialat mieluummin rapauttavat Suomen kilpailukyvyn kuin hyväksyvät kuntatyöntekijöiden suuremmat palkankorotukset
Kunta-alan palkkasopu rikkoo työmarkkinoiden kirjoittamatonta sääntöä, jonka mukaan julkisen sektorin työntekijät eivät voi saada suurempia korotuksia kuin yksityisen sektorin, kirjoittaa politiikan toimittaja Teemu Muhonen analyysissaan.
Kunta-alan työntekijäjärjestöt osoittivat mieltä parempien palkkojen puolesta Helsingin Mannerheimintiellä toukokuussa.