Teleoperaattori tarjoaa mummoksi tai vaariksi tuleville työntekijöilleen viikon palkallisen vapaan

Isovanhempainvapaa liittyy Väestöliiton Perheystävällinen työpaikka -ohjelmaan, jonka pilotoinnissa DNA on mukana.

Isovanhempainvapaata voivat käyttää kaikki DNA:n työntekijät, joille syntyy tai adoptoidaan lapsenlapsi. Vapaata voivat hakea myös takautuvasti ne, jotka ovat tulleet isovanhemmiksi vuoden alusta alkaen.

6.2.2017 2:00 | Päivitetty 6.2.2017 8:30

Jos teleoperaattori DNA:n työntekijä tulee mummoksi tai vaariksi, hän saa jatkossa pitää viikon palkallisen loman.

DNA ottaa ilmeisesti ensimmäisenä työpaikkana Suomessa käyttöön isovanhempainvapaan. Siihen ovat oikeutettuja myös takautuvasti kaikki työntekijät, joille syntyy tai on syntynyt lapsenlapsi tämän vuoden alusta alkaen.

Seuraa ja lue artikkeliin liittyviä aiheita

Tietoa ei ole vielä lähdetty hakemaan