Kova kasvuvauhti johti yt-neuvotteluihin Pihlajalinnassa: Jopa 380 työpaikkaa saattaa kadota - Talous | HS.fi

Kova kasvu­vauhti johti yt-neuvotteluihin Pihlaja­linnassa: Jopa 380 työpaikkaa saattaa kadota

Yhtiö tavoittelee 14 miljoonan euron kustannussäätöjä.

Sosiaali- ja terveyspalveluyhtiö Pihlajalinnan yhteistoimintaneuvottelut käynnistyvät.

17.6.2019 10:24 | Päivitetty 17.6.2019 13:12

Yksityinen sosiaali- ja terveydenhuoltopalveluiden tuottaja Pihlajalinna aloittaa yhteistoimintaneuvottelut, joissa vähennetään jopa 380 henkilötyövuotta vuositasolla.

Neuvottelujen piirissä on noin 2 400 työntekijää.

Pihlajalinna tavoittelee 14 miljoonan euron suoria vuosittaisia kustannussäästöjä.

Artikkeliin liittyviä aiheita